RAS-HON Red de Agua y Saneamiento de Honduras

Misión

Apoyar la modernización del sector APS de Honduras, mediante acciones de gestión del conocimiento e incidencia política, con la activa participación del sector público, sociedad civil y las agencias de cooperación, a nivel nacional, regional y local.
Visión

Constituirse en un órgano consultivo de referencia para el sector APS de Honduras, que incide en el mejoramiento de la calidad de vida y la reducción de la pobreza.
Plan Operativo Anual

Correspondiente al período 2010-2011.

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¿Cuál es nuestro objetivo?

Nuestro objetivo fundamental es fomentar una participación ciudadana para apoyar el proceso de gestión, formulación, dirección y ejecución de políticas nacionales de agua potable y saneamiento y de integrar estos procesos con esfuerzos asociados con políticas de manejo sostenible del recurso hídrico, la reducción de la pobreza y la generación del bienestar de los hondureños.

¿Quién es el Capitulo del Norte?

El Capitulo Norte está organizado por varias instituciones que comparten sus experiencias en los esfuerzos encaminados a la promoción, ampliación y mejora continua de los servicios de agua y saneamiento en la región Nor-Occidente de Honduras. También, resalta el trabajo de la mancomunidad de la Zona Metropolitana del Valle de Sula, que brinda apoyo a sus municipios socios en estos esfuerzos, como es el caso del proyecto de Agua para Cuyamelito, Omoa.

Dentro de los miembros de la RASHOn Norte cabe destacar el trabajo desarrollado por tres empresas operadoras de la región, los avances que se han realizado para la ampliación de coberturas de agua y saneamiento en las ciudades más populosas, como son: San Pedro Sula, Choloma y Puerto Cortés.

Es importante reconocer que en esta región, varias municipalidades y entidades no gubernamentales, están priorizando esfuerzos para la protección a largo plazo de las áreas productoras de agua. Esto tiene un gran sentido, el impacto en las inversiones en infraestructura sería pobre, si no se protege las fuentes de agua que abastecen a la población. Un ejemplo claro de estos esfuerzos, es lo que desarrolla el municipio de Puerto Cortés en conjunto con Aguas de Cortés, así como el programa que la organización OCDIH está ejecutando en varios municipios de la región nor-occidente. La gestión de los servicios de agua y saneamiento también requiere esfuerzos educativos, tanto de manera formal como informal. Water For People Honduras ejecuta un programa en escuelas (SWASH+), mientras que AMANCO con su revista AQUAVITAE está desarrollando una labor muy importante para crear conciencia a todos los niveles, sobre la gestión integral de agua y saneamiento.

El Capítulo Norte cuenta con un plan de trabajo, enmarcado en el plan estratégico de la RAS-HON, el cual tiene su base en sus tres líneas de acción, entre ellas la de Gestión del Conocimiento y de la Información. Para fortalecer las capacidades técnicas de los miembros y lograr los objetivos de su plan de trabajo, el Capítulo Norte inició procesos de capacitación de sus miembros en el tema de documentación de procesos y sistematización de experiencias para rescatar el conocimiento local y las lecciones aprendidas, reflexionar sobre las mismas y compartirlas con otras personas para generar nuevos conocimientos. Como producto de las acciones anteriores, se ha desarrollado la Revista MAS, en el cual se comparten las experiencias de varias organizaciones miembros, la cual los invitamos a conocer mas adelante.

¿Cómo está integrada la RAS-HON ?

Es una instancia integrada por todas las organizaciones e instituciones y personas colaboradoras, de carácter social, privado, publicó, nacional e internacional que ejecuten y desarrollen planes y proyectos del sector de agua y saneamiento y que expresen interés de promover una agenda de desarrollo integrada del Sector Agua Potable y Saneamiento del país.

Estructura Organizativa

Para garantizar su trabajo la RAS-HON, funciona a través de los siguientes órganos:

Asamblea General

constituida por todos los Miembros a través de su representante o su respectivo suplente.

Consejo Directivo

integrado por once instituciones: cuatro instituciones representantes del Sector Publico, cuatro representantes del Sector Civil y tres de las agencias de Cooperación, electas por cada uno de estos sectores.

Comité Ejecutivo

Actúa en representación de la Asamblea General y Consejo Directivo. Estará conformado por un miembro de los tres sectores representados.

Secretaría Ejecutiva

será el órgano técnico ejecutor de las políticas y estrategias de la RAS-HON.

Comisiones Especiales

Como órganos auxiliares, el Consejo Directivo a solicitud de la Secretaría Técnica nombrar? las Comisiones Especiales que estime conveniente, con atribuciones específicas, los que serán regulados por los reglamentos que al efecto se emitan.

Capítulos Regionales

Para asegurar una presencia a nivel nacional la Red de Agua y Saneamiento de Honduras se poseen los siguientes capítulos regionales:

RAS-HON Capitulo Región Norte: Con sede en San Pedro Sula.
RAS-HON Capitulo Región Oriente: Con sede en El Paraíso
RAS-HON Capitulo Litoral Atlántico: Con sede en La Ceiba.

Líneas Estratégicas

Gestión del conocimiento y la información.

• Promover y divulgar experiencias con enfoque de lecciones aprendidas, a través del diseñó y socialización de materiales educativos y eventos de aprendizaje.

• Divulgar información de las experiencias de los Miembros de la RASHON y del sector APS.

• Apoyar la elaboración e implementación del Sistema de Información de Agua y Saneamiento en toda Honduras.

• Apoyar la armonización, elaboración, adopción de normas técnicas del SAPS.